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绿色的高速通道招聘助理文秘经理讲解师和培训通告
作者:石在            文章来源:绿色分销网         更新时间:2008-7-4
 

满三个月后的月工资报酬确保在3000以上

满半年后月薪5000以上,达标者签定劳动合同和办劳保福利

满一年时的积极者可达1万元

哪行哪业都离不开嘴巴子、笔杆子、脑瓜子的“三子”实用技能。只有具备高级本领才会获得高收入。本公司有制造人才的绝招:为成功欲望强烈,有远见追求发展、挑战高薪的大专应届毕业生(或中专拼搏者),先提供免费岗前的强化培训一个月,男女不限,专业不限力争达标。今后工作内容是:能帮助老总负责全国各地专营店的领导管理、讲解策划、教育培训面向社会大众劝业帮困、智力扶贫,自主创业、管道致富。具体免费培训内容如下(学习此课程的原价学费是1万元,本次全免,食宿自费,提供指导):

一、十个专业知识与技能:公关社交商务礼仪,文员文秘实用技能,电话口才沟通、演讲谈判,产品商品价格价值, 市场营销学,现代实用生存创业学分销十化及其渠道扩张拉动消费促销技巧客户服务市场倍增法及其科学的应用代管推销小集体群共荣共助特色营销36招。二、中国功夫 民族特色。三、终端制胜 圈地圈人。四、市场经济 拉动投资。五、中华养生 幸福人生。六、五步八点 百问巧答。七、十种本领通行天下 1一分钟搞定  2二论二法 3三三规律 4四四逻辑  5五五理论 6六类素质  7七种能力  8八门学问  9九样心态 10十个习惯。八、电话训练法、培训师和八家理论素质就业。九、劝业帮困建立属于自己生产财富基地。十、职业经理(操盘手)和组织领导管理 第二章:职业经理的品质Q系数。第一节:36种特质:第二节:26种能力:十一、战胜困难 自主创业。十二、 网上生意行动商务。十三专营店点 特色堂馆。十四、绿色分销 高速通道。十五、法律规章 道德守则   

 

结业合格者第一个月工作的津贴是1000元,

第二月固定整数的津贴1500元,

第三月固定整数的津贴2000元;

对于积极上进的困难者可优先包吃住。凡杰出拼搏者,月薪将远远地高于上列最低参考值

请先将个人的详细介绍、照片和申请书,通过QQ邮箱或传真或电话告知,电话考核批准后,即可来京。

电话: 01089549299    13439450307      QQ704727945

学习地址:北京市朝阳区财满街(高井站)

 

 

在大家的支持和帮助下,教授研究了15年的绿色高速通道终于可以在本月开始试行。目的是一个:期盼能够替代黑色的传销方式,给事业伙伴创出一条既合法快速倍增阳光下大干、又能充分激发潜能开心致富的高速通道。估计这个结果将在十月份开始的第四个季度中予以公布、并开始向全国普及推广招商。(请注意上列工资金额中的倍增喜势!)

试行步骤如下:

1、免费在一月内培训成功出48名合格的高级营销助理兼培训师。希望参加这次招聘的应届毕业生和网络精英们,应在710前来京报到,迎接即将的开课。

2、在8910三个月内,拟在全国大中小三个城市进行试点工作,由当地专营店长向总部“押金借货”25万元额度的首批周转货,并派一名未来的CEO到总部接受为期一个月的CEO授权培训(免学习费,食宿自理);欢迎各地欲参加首次试点的小资们速与本站联系,提出申请书,批准后即可参加经营绿色的高速通道营销模式专营店CEO的免费培训班

3、将在第四季度向全国普及招商,力争春节时能出现30家专营店点堂馆场。

4、欢迎国内外拥有货真价实的好产品的厂家,与绿色分销网站进行合作,我们将把您的产品、免一切费用的进入绿色的营销管道中来,进行全国合法合理合情的长期大量推广。我们预计一年内要建成200个城市的高速营销通道,我们一定要在2年之内建成2000个绿色分销的零售终端。欢迎供货方加盟,从即日起开始商谈能尽早地、让您的产品进入我们的商贸营销流通管道。

5、重申本模式特征:在不向业务员收取变相的入门费,长期永远的不要求投资1分钱购买产品,就能获得营销资格,甚至于是最高级别的营销资格,免费培训,考核上岗。我们确保不要营销人员私下发展下线,而能帮助大家建立起庞大的营销队伍,从事集体化经营。在绿色的高速通道模式中严格禁止非法的团队计酬,我们要按照劳动部的规定,对经过考核合格的业务员,应该每月发放整数固定的基本工资,同时要按劳动部的规定对从业者签订劳动合同,并办理相应的劳保福利。满一年达标者,由公司向他投资十万元,帮助他回老家或它地自选店址,兴办高速通道专营店铺,自主经营收入归己,帮助努力的无产者能在一年后拥有固定资产和事业、当上老板。

 

 

培训目录请参看附件:中国高级业务经理 免费培训目录简介
/Article/Class6/lsfx/200804/22999.html

有关绿色的高速通道模式特征及加盟请点击:

             /Article/Class6/lsfx/200806/24544.html

 

    

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