“乱世英雄”的年代终将过去，更善于、勇于接受法规约束的所谓“好孩子”最终会被事实证明并不吃亏。接受法规约束，失去的是某些局部的便利，获得的是更广阔的发展空间。

    尽管包括袭警之类的恶性非法传销案件仍然不时可以听闻，尽管某些大牌直销企业的转型之路仍然坎坷不平，尽管如新这样的大牌企业也冒出了某些门店经营方式涉嫌非法传销的问题，尽管某些大牌直销企业的知名经理人离职以至于有媒体不无夸张地描绘“直销企业出现高管离职潮”，……尽管我们完全就不应该低估直销行业发展道路上还将遇到的种种麻烦，但是，在直销立法正式投入实施并且磨合情况日益改善的背景下，综合考虑主要直销企业业绩的增长、直销行业自治组织酝酿的进展、直销行业净化的成绩……等各方面情况之后，我们还是可以认为，直销“入市”已当其时。

    在各方面情况中，我注意到主要直销企业业绩增长全面成倍超越国家GDP增长幅度，即使考虑到这些业绩数字中可能存在某些局部的灰色经营收入，但也足以说明这个行业完全能够在曾经被一些人认为过分严格乃至苛刻的直销法规下生存，并取得良好发展。其中，最令人欣慰的是雅芳公司业绩的增长。从去年第三、四季度分别为9%、28%的销售增幅，到今年第一、第二季度分别高达44%、36%的销售收入增幅，即使考虑到去年转型初期阵痛导致上半年基数不很高的因素，这个增幅也着实可观。无论要遇到多少曲折，中国远离此前改革时期片面强调“突破”现存规则、以至于规则几乎荡然无存的趋势都不可逆转，“乱世英雄”的年代终将过去，更善于、勇于接受法规约束的所谓“好孩子”最终会被事实证明并不吃亏。接受法规约束，失去的是某些局部的便利，获得的是更广阔的发展空间。我并不否认，从便利企业经营的角度来看，某些管理规章有改进、放松的余地，但这种理论上的可能性能否成为现实，取决于直销行业能否以事实证明这个行业自律的能力确实取得了长足进展。

    直销“入市”，并不是说“入市”者一定能够在短时间内就获取暴利。不！不！这种暴利思想恐怕正是妨碍直销业进步、规范的大敌，我们的直销从业者需要确立长期耕耘的指导思想，才能为企业和自己的事业奠定更稳固的根基。所谓“精英队伍”并不是一个凝固的概念，而是一个流动的概念，不断会有旧的“行业精英”被淘汰，也不断会有新的“行业精英”脱颖而出。企业组织的任务是为潜在的精英人才脱颖而出创造空间，人才自己则需要跟上形势的发展。那么，我们的企业和人才们准备好了吗？